
Enquête sur les difficultés de recrutement dans les collectivités territoriales de Loir-et-Cher : tensions et pistes d'action
Collectivités territoriales du Loir-et-Cher : principaux résultats de l’enquête sur les difficultés de recrutement
Le site internet de l’Observatoire se réinvente.
Collectivités territoriales du Loir-et-Cher : principaux résultats de l’enquête sur les difficultés de recrutement
A découvrir
Près des 2/3 des entreprises artisanales du Centre-Val de Loire ont conservé leurs salariés au cours du 2nd semestre 2023.
Accès aux documents
L’Observatoire partage un ensemble de travaux qui analysent les fragilités sociales au sein des territoires de Loir-et-Cher et mettent en perspective la présence des acteurs et services d’accueil, d’aide et d’accompagnement des ménages fragiles, et plus largement, des ressources accessibles à tout public.
Une étude synthétique, illustrée par une importante cartographie croisant des indicateurs multiples, identifie les caractéristiques du département et les tendances profondes se jouant en Loir-et-Cher ; trois portraits de territoire (nord, centre et sud) la complètent et objectivent les spécificités infra-départementales.
Ces documents alimentent les réflexions partenariales que le Conseil départemental mène pour la co-construction de son schéma unique des solidarités.
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
Travail conduit par l’Observatoire en partenariat étroit avec le Conseil départemental de Loir-et-Cher.
En juin 2023, 57 % des artisans du Centre-Val de Loire portent des projets de développement dans les 12 prochains mois.
L’Observatoire de l’économie et des territoires, en partenariat avec Agglopolys, la Chambre de commerce et d’industrie et le Conseil départemental de Loir-et-Cher, lance Meet Map 41, plateforme numérique écoles-entreprises.
Le nouveau site web, baptisé Meet Map 41, présente sous une forme novatrice l’offre de formation et le tissu économique départemental avec pour objectif de faciliter la mise en relation écoles-entreprises.
Grâce à plusieurs espaces de cartographie dynamique, le site croise des informations sur les entreprises, les établissements d’enseignement, les formations initiales à l’échelle du Loir-et-Cher et crée des passerelles entre des outils existants.
Meet Map 41 a vocation à remplir plusieurs missions en fonction des cibles.
Meet Map 41 aide les entreprises et les autres structures employeuses à mieux appréhender l’offre de formation locale (établissements de formation, formations proposées, parcours de formation) et à identifier les établissements pourvoyeurs de stagiaires et d’apprentis. Elle améliore la visibilité des offres de stage et d’alternance déposées sur Sesame Emploi par les recruteurs.
Pour les établissements d’enseignement, cet outil valorise les formations proposées et source les entreprises pouvant recruter des stagiaires, alternants ou apprentis.
Cette plateforme facilite l’accès des élèves à la fois à l’offre de formation existant sur le département et à des informations et outils utiles pour trouver un stage, une alternance.
Gratuite, accessible aux entreprises et aux organismes de l’enseignement et de la formation, ainsi qu’au grand public, Meet Map41 est faite pour vous !
Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.meetmap41.fr